Maslahatlar

6 Yuqori maoshli biznesni boshqarish bo'yicha ish

6 Yuqori maoshli biznesni boshqarish bo'yicha ish

To'lov farqlari ish dunyosida kam uchraydi. Bosslar o'z xodimlaridan ko'proq narsani qilishga moyil. Aksariyat menejerlar kompaniyada eng yuqori maosh oladigan xodimlardir. Ammo ba'zi boshqalarga qaraganda ko'proq pul ishlashingiz mumkin bo'lgan boshqaruv ishlari mavjud. Bu erda oltita boshqaruv lavozimlari odatda yuqori maosh bilan keladi.

Kompyuter va axborot tizimlari menejeri

Kompyuter va axborot tizimlari menejerlari tashkilotdagi kompyuter faoliyati ustidan nazoratni amalga oshiradilar. Umumiy ish unvonlari: Axborot xizmati boshlig'i (CIO), bosh texnologiya bo'yicha direktor (CTO), IT direktori yoki IT-menejeri. Maxsus majburiyatlar ko'pincha ishlarning nomi, tashkilot hajmi va boshqa omillarga qarab farqlanadi, lekin odatda texnologiyaga bo'lgan ehtiyojlarni tahlil qilish, kompyuter va axborot tizimlarini rejalashtirish va o'rnatish, tizim xavfsizligini nazorat qilish va boshqa IT-mutaxassislarni nazorat qilish kiradi.

AQSh Mehnat statistikasi byurosi kompyuterlar va axborot tizimlari menejerlarining yillik o'rtacha ish haqi 120 950 dollarni tashkil etadi, eng yuqori 10 foiz 187,200 dollardan ko'proq daromad oladi. Kompyuter yoki axborot fanlari bo'yicha bakalavr darajasi, shuningdek 5-10 yillik ish tajribasi, odatda kompyuter va axborot tizimlari menejerlariga qo'yiladigan minimal talabdir. Biroq, ushbu sohadagi ko'plab menejerlar magistr darajasiga va 10+ yillik ish tajribasiga ega. Boshqaruvning axborot tizimlari darajasiga ega bo'lish haqida ko'proq o'qing.

Marketing menejeri

Marketing menejerlari tashkilotning marketing harakatlarini nazorat qiladi. Ular savdo, jamoatchilik bilan aloqalar va marketing va reklama bo'yicha boshqa mutaxassislar bilan talabni aniqlash, maqsadli bozorlarni aniqlash, narxlarni belgilash strategiyasini ishlab chiqish va daromadlarni oshirish uchun ishlaydi.

AQSh Mehnat statistikasi byurosi marketing menejerlarining yillik o'rtacha ish haqi 119 480 dollarni tashkil etadi, eng yuqori 10 foiz 187 200 dollardan ko'proq daromad oladi. Ko'pgina marketing menejerlari kamida marketing bo'yicha bakalavr darajasiga ega, ammo magistrlik darajalari bu sohada kam uchraydi. Marketing darajasiga ega bo'lish haqida ko'proq o'qing.

Moliyaviy menejer

Moliyaviy menejerlar tashkilotning moliyaviy holatini monitoring qilish va yaxshilashga bag'ishlangan. Umumiy ish unvonlari orasida kontroller, moliya masalalari bo'yicha menejer, kredit menejeri, kassa menejeri va xatar menejeri mavjud. Aksariyat moliyaviy menejerlar jamoada ishlaydi va boshqa rahbarlarning maslahatchisi sifatida ishlaydi. Ular hisobotlarni ko'rib chiqish, moliyaviy monitoring, moliyaviy hisobotlarni tayyorlash, bozor tendentsiyalarini tahlil qilish va byudjetlarni ishlab chiqish uchun javobgar bo'lishi mumkin.

AQSh Mehnat statistikasi byurosi moliyaviy menejerlarning yillik o'rtacha ish haqi 109,740 dollarni tashkil etadi, eng yuqori 10 foiz 187,200 dollardan ko'proq daromad oladi. Biznes yoki moliya bo'yicha bakalavr darajasi va moliya bilan bog'liq besh yillik ish tajribasi odatda moliyaviy menejerlar uchun minimal talabdir. Ko'pgina menejerlar magistr darajasiga, professional sertifikatlarga va tegishli moliyaviy sohalarda, masalan, hisobchi, auditor, moliyaviy tahlilchi yoki kredit mutaxassisi kabi 5 yillik tajribaga ega. Moliyaviy darajaga ega bo'lish haqida ko'proq o'qing.

Savdo menedjeri

Savdo menejerlari bir tashkilotning savdo guruhini nazorat qilishadi. Vazifalar darajasi tashkilotga qarab farq qilishi mumkin bo'lsa-da, ko'pchilik menejerlar o'z vaqtlarini savdo hududlarini o'rganish va tayinlashga, savdo maqsadlarini belgilashga, savdo guruhining a'zolarini o'qitishga, byudjetlar va narxlar rejalarini belgilashga va boshqa savdo operatsiyalarini muvofiqlashtirishga sarflashadi.

AQSh Mehnat Statistikasi Byurosi savdo menejerlarining yillik o'rtacha ish haqi 105,260 dollarni tashkil etadi, eng yuqori 10 foiz 187,200 dollardan ko'proq daromad oladi. Savdo menejerlari odatda savdo vakili sifatida bir necha yillik tajribaga qo'shimcha ravishda savdo yoki biznes sohasida bakalavr darajasiga ega bo'lishlari kerak. Ba'zi savdo menejerlari magistr darajasiga ega. Savdo menejmenti darajasini olish haqida ko'proq o'qing.

Kadrlar menejeri

Kadrlar menejerlari juda ko'p majburiyatlarga ega, ammo ularning asosiy vazifasi tashkilot rahbarlari va uning xodimlari o'rtasidagi bog'liqlik vazifasini bajaradi. Katta tashkilotlarda, kadrlar bo'yicha menejerlar ko'pincha yollash, xodimlar tayyorlash, o'qitish va rivojlanish, mehnat munosabatlari, ish haqi yoki kompensatsiya va imtiyozlar kabi muayyan sohaga ixtisoslashgan.

AQSh Mehnat Statistikasi Byurosi inson resurslari menejerlarining yillik o'rtacha ish haqi 99,720 dollarni tashkil etadi, eng yuqori 10 foiz 173 140 dollardan ko'proq daromad olgan. Inson resurslari yoki tegishli sohada bakalavr darajasi minimal ta'lim talabidir. Biroq, ko'plab kadrlar menejerlari magistr darajasiga, shuningdek, bir necha yillik ish tajribasiga ega. Kadrlar darajasiga ega bo'lish haqida ko'proq o'qing.

Sog'liqni saqlash xizmatlari menejeri

Sog'liqni saqlash ma'murlari, sog'liqni saqlash ma'murlari yoki sog'liqni saqlash menejerlari sifatida ham tanilgan, sog'liqni saqlash xizmatlari menejerlari tibbiy muassasalar, klinikalar yoki bo'limlarning faoliyatini nazorat qiladi. Vazifalar tarkibiga rahbar xodimlar, jadvallarni tuzish, yozuvlarni tashkil etish, qonunlar va qonunlarga rioya qilishni ta'minlash, byudjetni boshqarish va yozishni boshqarish kiradi.

AQSh Mehnat Statistikasi Byurosi sog'liqni saqlash sohasidagi menejerlarning yillik o'rtacha ish haqi 88,580 dollarni tashkil etadi, eng yuqori 10 foiz 150,560 dollardan ko'proq daromad oladi. Sog'liqni saqlash xizmatlari menejerlari kamida tibbiy xizmat, sog'liqni saqlash menejmenti, uzoq muddatli parvarish ma'muriyati, sog'liqni saqlash yoki davlat boshqaruvi bo'yicha bakalavr darajasiga ega bo'lishlari kerak, ammo bu sohalar yoki biznes boshqaruvi bo'yicha magistr darajalari kam emas. Sog'liqni saqlash menejmenti darajasini olish haqida ko'proq o'qing.